一、公司简介:
兴发集团是全国精细磷化工企业和三峡库区的移民迁建企业。现有1家上市公司、51家子公司和34家参股联营公司,总资产485亿元,员工14000人。连续七年入围中国企业500强,2021年居478位。
薪资待遇:
二、工资待遇:
研发类:本科12万元、硕士18-24万元、博士24-40万元;并分别享受12、20、50万元安家费。
生产、技术类/职能、贸易类:硕士12-15万元,享受20万元安家费;本科10-12万元,享受5000元安家费。
三、其他重点福利待遇:
1、人才新政:入职公司可另外享受宜昌市生活、租房及购房补贴,其中:博士:1.2万/年*3年租房补贴+10万元购房补助;硕士0.96万/年*3年租房补贴+1.2万/年*3年生活补贴+8万元购房补助;本科0.6万/年*3年租房补贴+0.6万/年*3年生活补贴+6万元购房补助。
2、大病救助:公司在册职工住院治疗时发生的医疗费用(工伤除外)经基本医疗和其他途径报销后,年度累计自付合规3000元以上的按照90%救助,40000元以上部分按照100%救助;非合规医疗费用2000元以上的,公司给予救助40%。
3、企业年金:符合相关要求即可申请,根据职务划分五档,个人月缴费金额为800-2400元,单位按1:2配比,其产生的投资收益也计入个人账户。据测算,按最低档缴纳25年,个人账户余额可达180余万元。
4、补充医疗保险:符合相关要求即可申请,根据年龄划分三档,个人月缴费金额为150-250元,单位按1:5配比,其产生的投资收益也计入个人账户。据测算,若从36岁开始缴纳,到退休可以领取80余万元。
5、交通补贴:根据工作单位不同发放100-240元/月·人不等,根据实际出勤天数随工资发放至职工个人账户。
6、工作餐补贴:公司所有单位工作餐补贴统一执行260元/月·人,补贴发放至职工本人的饭卡,所在单位没有统一食堂的,随工资发放至职工个人账户。
7、职称津贴:获得国家认可的会计、统计、审计、经济、工程、档案类专业技术职称以及劳动部门颁发的工人技术等级证书人员,公司按月随工资发放津贴50-300元不等。
8、学历提升补贴:在职研究生/本科/专科分别奖励10000元/5000元/3000元。取得注册会计师资格/A类法律职业资格/其它与公司生产经营管理密切相关的注册类职业资格分别奖励10000元/5000元/3000元。
9、女员工产假待遇***职工生育产假(含产前保胎、产后哺乳)1年/次,产假期间劳动关系不变。法定产假期间(由社会保险部门按国家有关规定计发生育津贴;延长产假期间由所在单位按企业所在地最低工资标准的70%计发。
10、二胎生育奖励:对公司在岗在册员工生育的第二个子女、第三个子女分别奖励8000元。
11、讲课费:为公司各单位举办的各类培训班授课,发放300-1000元/学时不等的讲课费。
12、技能津贴:公司每年聘任兴发工匠、首席技师等技能职务,每月随工资计发200-1500元不等的技能津贴。
13、住房利息补贴:职工购买公司团购房的可享受1000元/月的购房利息补贴,共计发放十年。
14、师徒结对津贴:单位选派师傅与新员工结对,保证期限内让学徒熟悉岗位,每带出一名新员工考核合格的,对师傅给予1800元带徒津贴。
15、子女上大学资助:公司在册职工子女录取至本科/专科一次性资助5000元/3000元;从第二学年至毕业,成绩合格者,每生每年再资助3000元。
16、困难员工帮扶:特困职工/大病困难职工/大灾困难职工/死亡职工分别帮扶4000元/3000-5000元/3000-5000元/10000元。
17、另有班长津贴、井下津贴、中夜班补贴、献血补贴、退休返聘政策、竞业限制补贴、五险一金、女员工卫生津贴、降温费、加班费、工会慰问、劳保用品、社会治安险、女员工健康体检、特种职业健康体检、员工健康检查等多项福利政策。
四、公司详细介绍
兴发集团先后在湖北保康、猇亭、宜都、南漳、远安以及重庆、江苏、新疆、贵州、河南、内蒙古、四川等地建立规模化生产基地,在美国、巴西、德国、阿根廷、越南、中国香港等国家和地区设立区域营销平台,60%的主导产品远销113个国家和地区。
按照绿色化、高端化、国际化发展思路,兴发集团依托***企业技术中心、国家博士后科研工作站、***实验室等创新平台,先后开发食品级、医药级、电子级等各类产品15个系列591种,主导和参与制修订国际、国家、行业等各类标准70个,形成了“资源能源为基础、精细化工为主导、关联产业相配套”的良好发展格局。
2018年4月24日,***总书记视察湖北首站就来到兴发集团,对企业绿色转型发展给予了充分肯定。三年多来,兴发集团始终牢记总书记嘱托,感恩奋进,扛起“共抓大保护、不搞大开发”的重大政治责任和历史使命,积极践行“绿色
联 系 人 :李国璋
1、凡收取“服装费、伙食费、体检费、报名费、办卡费、押金”等各种费用; 2、告知无需任何条件可直接面试、上岗,警惕卷入任何形式的传销活动; 3、薪资明显高于同职位同工种薪资水平; 4、通知面试职位明显与实际工作岗位不相同,上岗期间索要烟、酒等礼品; 5、公司地址含糊不清,面试场所不正规,类似临时租借来的宾馆等地; 6、非正常工作时间段预约面试或者面试地点在偏远的地方。 |
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广州市:12333 越秀区:83364523 海珠区:84480422 荔湾区:81376063 天河区:87568311 |
白云区:26090299 黄埔区:82295406 番禺区:84645660 花都区:86969113 |
南沙区:34689078 从化区:87960843 增城区:82755650 开发区:82111294 |
现场:020-85598633 / 85598634
网络:020-85597575 / 85585821
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