简历编号：352963302 |
|
更新日期：2024-04-14 21:30 |
|
区小姐
| 目前所在： | 天河区 | 年 龄： | 38 |
|
| 户口所在： | 广州市 | 国 籍： | 中国 | |
| 婚姻状况： | 未婚 | 民 族： | 汉族 | |
| 人才测评： | 未测评 | 身 高： | 162 cm | |
| 我的特长： | 体 重： | 55 kg |
◆ 求职意向
| 行业意向： | 不限 | ||
| 人才类型： | 普通求职 | ||
| 应聘职位： | 人事总监/经理/主管：人事行政，人事专员/助理：项目，行政总监/经理/主管：商务 | 职 称： | 初级 |
| 工作年限： | 13 | 参加工作日期： | 2010-10 |
| 求职类型： | 全职 | 可到职日期： | 随时 |
| 月薪要求： | 5500～6499元 | 希望工作地区： | 广州市，广州市，广州市 |
◆ 工作经历
| 佳福斯阀门制造有限公司 起止年月：2019-09 ～ 2024-02 | |
| 公司性质： | 私营企业 所属行业：制造业 |
| 担任职位： | 人事行政主管 |
| 工作描述： | 汇报对象：总经理助理 全面负责管理、建立并执行各项人力资源及行政工作 1、建立公司制度、岗位说明书、组织架构、绩效管理、培训 2、员工档案管理 3、招聘工作（筛选简历、通知面试、初试） 4、薪酬福利（工资、社保）核算 5、固定资产管理 6、行政费用预算 7、证件年审 8、组织活动 手机号：15622372415 |
| 离职原因： | |
| 鑫捷德力企业管理有限公司广州分公司 起止年月：2017-07 ～ 2019-07 | |
| 公司性质： | 私营企业 所属行业：房地产业 |
| 担任职位： | 人事主管 |
| 工作描述： | 1、建立公司制度、岗位说明书、组织架构 2、员工档案管理 3、招聘工作（筛选简历、通知面试、初试） 4、薪酬福利（工资、社保及公积金）核算 5、固定资产管理 6、行政费用预算 7、证件年审 |
| 离职原因： | |
| 数诺伊信息科技有限公司 起止年月：2014-11 ～ 2017-05 | |
| 公司性质： | 私营企业 所属行业：互联网/电子商务 |
| 担任职位： | 人事行政专员 |
| 工作描述： | 1、员工档案管理 2、招聘工作（筛选简历、通知面试、初试） 3、薪酬福利（工资、社保及公积金）核算 4、固定资产管理 5、证件年审 |
| 离职原因： | |
| 百达辉琪营销服务有限公司广州分公司 起止年月：2010-10 ～ 2014-10 | |
| 公司性质： | 外商独资 所属行业：公关/市场推广/会展 |
| 担任职位： | 人事助理 |
| 工作描述： | 1、员工入职、离职手续 2、签订员工劳动合同 3、考勤统计 4、社保（劳动用工备案、年审、生育保险）以及公积金办理 |
| 离职原因： | |
◆ 教育背景
| 毕业院校： | 华南师范大学 | 最高学历： | 本科 获得学位: |
| 教育开始日期： | 2011-03 | 毕业日期： | 2014-01 |
| 专 业 一： | 人力资源管理 | 专 业 二： |
| 起始年月 | 终止年月 | 学校（机构） | 所学专业 | 获得证书 | 证书编号 |
| 2011-03 | 2014-01 | 华南师范大学 | 人力资源管理 | 本科毕业证 | |
| 2011-12 | 2012-05 | 华南师范大学培训中心 | 人力资源管理 | 企业人力资源管理师（三级） |
◆ 语言能力
| 外语： | 英语 一般 | 粤语水平： | 优秀 |
| 其它外语能力： | |||
| 国语水平： | 精通 | ||
◆ 工作能力及其他专长
本人工作认真积极，对新事物接受能力强，自信、乐观，组织协调能力较强，踏实进取。有优秀的团队管理和组织纪律性，具有强烈的责任感和事业心，扎实的计算机功底，能熟练操作计算机及相关办公软件。
职业目标：
以人力资源作为目标，让人力资源与财务相结合，有效发挥管理水平！
本人手机号：15622372415
◆ 详细个人自传
电脑打字速度： 五笔打字：60字/分，Word、Excle、Photoshop
福利：缴纳社保
上班时间：随时
未来的目标：为从事的公司而努力，不断创新、努力、继续进修、让公司和自己得到更好的发展