简历编号：1290280702 |
|
更新日期：2025-07-22 18:52 |
|
唐先生
| 目前所在： | 广州市 | 年 龄： | 26 |
|
| 户口所在： | 不限 | 国 籍： | 中国 | |
| 婚姻状况： | 未婚 | 民 族： | 汉族 | |
| 人才测评： | 未测评 | 身 高： | 180 cm | |
| 我的特长： | 体 重： |
◆ 求职意向
| 行业意向： | 信息传输、软件和信息技术服务业 | ||
| 人才类型： | 留学生 | ||
| 应聘职位： | IT-品管、技术支持及其它，电商，物流/仓储 | 职 称： | |
| 工作年限： | 0 | 参加工作日期： | |
| 求职类型： | 全职 | 可到职日期： | 随时 |
| 月薪要求： | 100000～149999元 | 希望工作地区： | 广州市，深圳市，佛山市 |
◆ 工作经历
| Hirebeat 起止年月：2023-08 ～ 2024-05 | |
| 公司性质： | 外商独资 所属行业：信息传输、软件和信息技术服务业 |
| 担任职位： | 数据工程师实习 |
| 工作描述： | 清洗并标准化候选人数据，提高索引性能搭建数据清洗流程，处理含 56 个字段的结构化候选人数据，提升数据质量 30%；配置 Elasticsearch 索引结构及 ingest pipeline，实现字段标准化和格式统一，索引效率提升 40%，显著增强后续检索速度与准确性。 开发精准搜索引擎系统，提升筛选效率 基于 Elasticsearch DSL 构建复合查询逻辑（支持地理位置、关键词、经验区间等筛选维度），将响应时间稳定控制在 800ms 以内，有效支撑 HR快速匹配候选人，减少平均筛选时间约 35%。 联动业务团队挖掘痛点，驱动功能迭代与产品经理、市场与客户成功团队持续沟通，分析招聘顾问反馈与行为数据，主导字段结构和搜索逻辑的多轮优化，提升了候选人匹配相关性和搜索准确度，增强平台核心竞争力。 |
| 离职原因： | |
◆ 教育背景
| 毕业院校： | 南加利福尼亚大学 | 最高学历： | 硕士 获得学位: |
| 教育开始日期： | 毕业日期： | 2023-05 | |
| 专 业 一： | 分析学 | 专 业 二： |
◆ 语言能力
| 外语： | 英语 精通 | 粤语水平： | 精通 |
| 其它外语能力： | |||
| 国语水平： | 精通 | ||
◆ 工作能力及其他专长
◆ 详细个人自传
我叫唐萁，拥有南加州大学分析学硕士学位，以及加州大学尔湾分校商业经济学学士学位，并辅修统计学。在校期间系统学习了数据挖掘、机器学习、自然语言处理、时间序列分析等课程，具备扎实的数据分析与建模能力。目前我正在积极寻找数据分析或数据工程相关岗位，希望将我的技术能力与业务理解结合，为企业创造数据价值。