简历编号：773965402 |
|
更新日期：2016-10-15 14:45 |
|
郑先生
| 目前所在： | 广州市 | 年 龄： | 37 |
|
| 户口所在： | 湛江市 | 国 籍： | 中国 | |
| 婚姻状况： | 未婚 | 民 族： | 汉族 | |
| 人才测评： | 未测评 | 身 高： | 173 cm | |
| 我的特长： | 体 重： | 63 kg |
◆ 求职意向
| 行业意向： | 不限 | ||
| 人才类型： | 不限 | ||
| 应聘职位： | 人事总监/经理/主管，行政总监/经理/主管，后勤 | 职 称： | |
| 工作年限： | 6 | 参加工作日期： | |
| 求职类型： | 全职 | 可到职日期： | 随时 |
| 月薪要求： | 3500～5499元 | 希望工作地区： | 广州市，， |
◆ 工作经历
| 广州市恭喜精细化工有限公司 起止年月：2014-07 ～ 2016-03 | |
| 公司性质： | 民营企业 所属行业：快速消费品(食品/饮料/化妆品/日化) |
| 担任职位： | 人事行政主管 |
| 工作描述： | 负责公司的制度起草和执行，负责食堂、宿舍、保安和招聘和会议、各种活动策划和安排、员工矛盾处理和人岗配制和挖掘等工作，公司人数从80到110再到140人左右，2014年11月-2015年4月，配合“浣思企管团队”进行企业改革，建立稽核部和各部门工作流程，2014、2015年底留职率分别67.5%和72.5%，公司销售增长量是52%。两年来，全体人员聚餐和活动庆典使用“自给自足”方式为公司节省开支，“20号厕所文化活动”和“大扫除文化活动”让同行业和村委政府的好评。 |
| 离职原因： | 面聊 |
| 广州市顶基装饰材料有限公司（诗尼曼家具） 起止年月：2013-03 ～ 2013-09 | |
| 公司性质： | 民营企业 所属行业：耐用消费品(服装/纺织/皮革/鞋业/家具/家电) |
| 担任职位： | 人事行政专员 |
| 工作描述： | 在公司新工厂建设和搬迁的7个月时间里，负责食堂、宿舍、保安和招聘和财产安全监督和工程的跟进等工作，带队管理的人数从60到120人左右，组织和指挥现场改造和清理工作，善于处理人员之间的矛盾，保证新工厂的建设顺利完成以及和旧工厂的搬迁对接等工作，同时负责人员储备招聘，宿舍和食堂的基础设施完善及起草一些相关的制度文件工作。 |
| 离职原因： | 面聊 |
| 广州市佐格劳兰美妆公司（广州上野化妆品公司） 起止年月：2010-02 ～ 2012-08 | |
| 公司性质： | 民营企业 所属行业：快速消费品(食品/饮料/化妆品/日化) |
| 担任职位： | 人事行政专员 |
| 工作描述： | 负责公司的食堂、宿舍、安保、招聘、考勤工资等工作，协助公司的仓库及生产车间的规范化和6S管理改造工作，组织会议和员工体育比赛活动，协助副总起草一些制度文件工作，负责第一时间协调和处理员工和员工或员工和主管的矛盾关系，负责做员工的心理工作，2011年公司在规范化改造过程中员工从80人招聘保证到120人左右，2011年公司的销售量增长30%。公司的销售量的大幅增长和员工的稳定是不可分开，得到老板和副总的认可，也取得员工的信任和尊重。 |
| 离职原因： | 工厂搬迁，个人创业 |
◆ 教育背景
| 毕业院校： | 广东白云学院 | 最高学历： | 本科 获得学位: 经济学学士学位 |
| 教育开始日期： | 毕业日期： | 2010-06 | |
| 专 业 一： | 国际经济与贸易 | 专 业 二： |
| 起始年月 | 终止年月 | 学校（机构） | 所学专业 | 获得证书 | 证书编号 |
| 2014-11 | 至今 | 广东中大职业培训机构 | 二级人力资源管理师 |
◆ 语言能力
| 外语： | 英语 良好 | 粤语水平： | 优秀 |
| 其它外语能力： | |||
| 国语水平： | 优秀 | ||
◆ 工作能力及其他专长
帮助毕业8个月至1.5年的迷茫大学生或者公司员工做心理辅导和职业定位等
◆ 详细个人自传
最近的学习和活动（爱好）：1.参加二级人力资源管理师资格考试，心理三级，车牌考试等。
2.参加广州启智志愿者福利院等义工活动。
3.帮助毕业8个月至1.5年的迷茫大学生或者公司员工做心理辅导和职业定位等