简历编号：1291974802 |
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更新日期：2025-12-05 14:35 |
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杨小姐
| 目前所在： | 不限 | 年 龄： | 42 |
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| 户口所在： | 山西省 | 国 籍： | 中国 | |
| 婚姻状况： | 已婚 | 民 族： | 汉族 | |
| 人才测评： | 未测评 | 身 高： | 161 cm | |
| 我的特长： | 体 重： | 48 kg |
◆ 求职意向
| 行业意向： | 会计/审计 | ||
| 人才类型： | 不限 | ||
| 应聘职位： | CFO/财务总监/经理：财务总监，财务顾问：财务总监兼董秘，培训督导/讲师/顾问：财税法培训讲师 | 职 称： | 高级 |
| 工作年限： | 20 | 参加工作日期： | 2005-09 |
| 求职类型： | 全职 | 可到职日期： | 三个月 |
| 月薪要求： | 30000～39999元 | 希望工作地区： | 广州市，深圳市，珠海市 |
◆ 工作经历
| 山西长城微光股份器材有限公司（国资H股公司，军工） 起止年月：2021-06 ～ 2025-12 | |
| 公司性质： | 股份制企业 所属行业：电子技术/半导体/集成电路 |
| 担任职位： | 财务顾问/财务总监 |
| 工作描述： | 公司介绍：成立于2000年，太原市国有资本投资有限公司旗下唯一一家H股公司，从事光学纤维面板、倒像器、光锥及其它光学纤维元器件的研制、开发、生产与销售，是世界范围仅有的三家生产倒像器、光锥系列产品的企业之一（另两家为美国Incom、俄罗斯某企业）。具备国军标质量管理体系认证、武器装备科研生产保密资质。 工作业绩： 1.主导H股上市公司年报的“两地合规”披露全流程。统筹协调境内运营实体审计与香港国际准则（HKFRS/IFRS）报表转换及申报的双线工作。精准把握两地监管要求的差异，主导关键披露事项（如关联交易、持续经营评估、业务重组说明）的文案定稿，确保中英文版本内容一致、符合联交所要求。保障公司连续五年年报合规发布，有力维护公司在国际资本市场的透明度和公信力。 2.在停牌1年半内主导公司H股复牌全程财务整改，设计业务重组方案以符合持续上市条件，协调境内股东与香港监管机构的沟通，协调财务顾问、律师、会计师、评估师等中介机构，准备复牌所需全部财务与法律文件，推动多项合规整改，助力公司于2023年Q3成功复牌，避免退市风险。 3.为改善公司财务基本面，主导了与主要债权银行、其他主要债权人的债务重组谈判。通过提供清晰的业务复苏规划和严谨的现金流预测，成功将*亿元即将到期的贷款展期，并将利率基准下调*个基点，每年直接减少利息支出*万元。此举显著优化了报表的流动性指标，为复牌后重塑资本市场信心提供了关键支持。 4.主导并全程管理面向战略投资人的3次融资尽职调查工作。全面协调财务、业务、法务及技术团队，系统准备尽调文件，并针对投资人关注的历史盈利能力、未来增长模型、关联交易及潜在负债等核心问题，牵头制定专业、一致的应答策略。有效管理尽调问答流程，精准传达公司投资亮点，奠定了后续与战略股东在供应链、客户资源共享方面的合作基础。 5.实施全维度税务筹划，研发费用加计扣除、出口退税周期优化、在集团内部重组、不动产交易合同签订前，提前介入设计交易架构与合同条款，合法优化税负。 6.搭建全周期预算管理体系，结合军工订单计划性、长周期特点，指导完成年度生产经营计划制定，控制预算偏差率。 |
| 离职原因： | 公司业务发展进入停滞期 |
| 山西嘉世达机器人技术有限公司（智能硬件制造） 起止年月：2016-02 ～ 2021-04 | |
| 公司性质： | 民营企业 所属行业：计算机、通信和其他电子设备制造业 |
| 担任职位： | 财务总监 |
| 工作描述： | 公司介绍：成立于2012年8月，是一家以研发、生产、销售智能家用机器人为主的国家高新技术企业，产品涉及智能擦窗机器人、智能扫地机器人领域，运营玻妞、LEGEE、全球蹲、洒拖等知名智能机器人产品品牌，公司列为山西省重点上市后备企业。 汇报对象：董事长 下属人数：8人 工作业绩： 1. 从0到1搭建财务核算体系与12项核心财务制度（含费用管控、资金管理、内控流程），使公司财务工作从“粗放式”转为“规范化”，建立覆盖“核算-税务-资金-分析”的全职能体系，支撑公司从年营收*千万增长至*亿元。 2.主导公司投融资内外部管理，满足公司业务发展对资金的需求，累计协助完成股权及银行融资超*亿元，保障公司研发与市场扩张。 3.深度挖掘高新技术企业、软件企业、出口企业等税收优惠政策，公司整体税负率下降3.2%；争取地方政府产业扶持政策，每年政府支持力度*万元。 4.两次主导供应链+财务系统上线（金蝶→连锁系统→电商系统），实现财务与业务数据打通，库存周转天数从62天降至41天，采购审批流程从5天缩短至1天。结账效率提升30%，财务报表出具时间从12天缩短至5天。 5. 搭建全员预算管理体系，建立“预算-执行-分析-调整”闭环，有效控制运营成本，销售费用占比优化15%，净利润率提升2.5个百分点。 6. 带领8人财务团队，培养1名经理、2名主管，3名核心核算人员，团队年度考核优秀率连续3年达100%，支撑公司业务快速扩张。 |
| 离职原因： | 个人职业提升空间有限 |
| 北京昆仑万维科技股份有限公司（A股互联网） 起止年月：2011-01 ～ 2013-12 | |
| 公司性质： | 股份制企业 所属行业：网络游戏 |
| 担任职位： | 财务经理 |
| 工作描述： | 公司介绍：成立于 2008 年，任职期间公司正经历从“快速成长期”向“上市规范化”过渡的关键阶段。当时公司已成为为中国页游/手游出海第一梯队公司，是A股出海代表性企业公司。注重海外市场，团队具备跨国运营经验。业务迭代极快，同时注重业务发展与资本运作紧密结合，公司始终追逐互联网前沿赛道，当前重点从游戏→社交平台→AI，市值500多亿。 汇报对象：董事会 下属人数：5人 工作职责： 1.亲身参与A股IPO筹备，理解国内上市财务规范、内控要求。结合游戏行业的灵活创新特点和游戏收入确认、虚拟货币核算，主导设计了游戏业务收入确认模型、制定收入确认规则制定：游戏点卡、道具分期、联运分成，使公司符合《企业会计准则第14号》要求，支撑了券商招股书相关章节的撰写。配合券商、会计师事务所完成上市前3年财务数据审计、内控测试，梳理关联交易、收入确认等关键问题，为公司成功上市奠定基础。 2.支持游戏业务线，围绕研发、多渠道发行、跨区域运营中的财务痛点，建立了游戏业务财务分析体系，将ARPU、付费率等运营指标纳入月度管理报表，为董事会战略决策提供数据支持，期间公司营收年均增长60%。 3.主导财务模块需求设计，使新游戏上线后的财务初始化时间从2周缩短至5天，支持了公司快速试错的产品策略。 4.与研发、运营、投资等部门紧密合作，推动ERP流程落地。在业务高速变化中设计兼具效率与控制的财务流程，持续监控、优化销售到收款、采购到付款的关键控制点。 5.在职期间海外收入占比长期超过70%，熟悉多币种核算、转移定价及海外税务优化、海外子公司关联方交易、报表合并、汇率风险管理。 |
| 离职原因： | 意外怀双胞胎，需长期休养，故离职。 |
| 北京天圆全会计师事务所（中注协全国50强） 起止年月：2005-09 ～ 2010-12 | |
| 公司性质： | 社会团体 所属行业：会计/审计 |
| 担任职位： | 审计经理 |
| 工作描述： | 公司介绍：创立于 1984 年 6 月，总部设在北京，是国内成立最早的老牌会计师事务所，经过多年发展，成为服务功能完善的大型会计师事务所，长期服务中央及地方国有企业，参与多项“央企审计”项目，具备证券期货业务审计资格，为多家企业提供A股、港股上市审计服务，长期位列中国注册会计师协会百家综合评价榜前50强。 汇报对象：主任会计师/合伙人/项目经理 下属人数：数人至20人 工作职责： 1.经历五年完整审计周期经验，涵盖预审、现场、报告全流程。累计主导/参与审计项目40余个，接触制造、金融、教育等多行业，积累扎实的财务合规与风险管控经验，为后续选择甲方赛道奠定认知基础。 2、为多家企业提供A股、新三板上市审计服务，擅长从财务合规角度为企业梳理上市前历史问题。 工作业绩： 1. 牵头完成北京某大型集团（年营收超50亿元）下属多家子公司年度审计，制定审计方案并带队执行，2006‑2010年正值中国新会计准则推行期，在实践中率先应用公允价值计量、合并报表等新规，为客户提供过渡方案。在年审中发现重大潜亏/账实不符事项，累计调整利润总额超数亿元，协助客户提前化解财务风险。审计报告通过率100%，获客户高度认可，3年内项目续约率100%。 2. 参与、部分带队完成10多家北京市属国有集团董事长离任经济责任审计，审计成果直接向市国资委汇报，提出合规整改建议数百条，90%以上被采纳。 3. 为河南某拟IPO公司编制盈利预测报告，通过行业调研与财务数据分析，预测未来3年营收增长率（偏差率≤8%），支撑公司融资谈判。 4. 带队完成北京市财政局会计信息质量检查，抽查12家政府机构、企事业单位，识别会计核算不规范问题30余项，推动整改落地，获财政局通报表扬； |
| 离职原因： | 从审计视角转向企业管理，实现职业转型。 |
◆ 教育背景
| 毕业院校： | 长春工程学院 | 最高学历： | 本科 获得学位: |
| 教育开始日期： | 2001-09 | 毕业日期： | 2005-07 |
| 专 业 一： | 财务管理 | 专 业 二： | 律师 |
| 起始年月 | 终止年月 | 学校（机构） | 所学专业 | 获得证书 | 证书编号 |
| 2007-09 | 2007-10 | 中注协 | 审计 | 注册会计师 | |
| 2018-06 | 2018-08 | 中国证监会 | 金融 | 证券从业资格 | |
| 2022-09 | 2022-11 | 中税协 | 税务 | 注册税务师 |
◆ 语言能力
| 外语： | 英语 良好 | 粤语水平： | |
| 其它外语能力： | |||
| 国语水平： | |||
◆ 工作能力及其他专长
【核心亮点和匹配度分析】
1. 硬性条件优异：注册会计师+注册税务师双证加持，18年财务领域深耕（审计→上市公司→高新技术企业→军工H股），履历连贯且覆盖多行业核心场景，专业功底扎实；
2. 核心能力突出：擅长“上市公司合规管理（A股+H股）、财务体系从0到1搭建、资本运作（IPO筹备/重组/尽调）、数字化转型（供应链+财务系统上线）、税务筹划”，兼具“审计视角的风险管控”与“业务视角的决策支持”；
3. 关键经历价值：具备财务总监全流程履职经验（团队管理、投融资、内控合规、跨部门协同），经历过“上市规范化、企业重组、复牌整改”等关键节点，危机处理与资源整合能力突出。
◆ 详细个人自传
【个人情况介绍】
本人在北京工作九年，在太原工作10年，已婚已育，孩子在私立中学就读，家庭稳定，追求职业发展第二曲线，可接受集团总部异地派驻/跨区域履职，优先考虑华北、华东、华南核心企业密集城市。