简历编号：1209140802 |
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更新日期：2020-07-16 14:37 |
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吴先生
| 目前所在： | 广州市 | 年 龄： | 60以上 |
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| 户口所在： | 安徽省 | 国 籍： | 中国 | |
| 婚姻状况： | 民 族： | 汉族 | ||
| 人才测评： | 未测评 | 身 高： | ||
| 我的特长： | 体 重： |
◆ 求职意向
| 行业意向： | 不限 | ||
| 人才类型： | 不限 | ||
| 应聘职位： | 建筑工程师/总工 | 职 称： | 高级 |
| 工作年限： | 12 | 参加工作日期： | |
| 求职类型： | 全职 | 可到职日期： | 随时 |
| 月薪要求： | 15000～19999元 | 希望工作地区： | 广东省，不限， |
◆ 工作经历
| 广东创科集团 起止年月：2013-09 ～ 2020-05 | |
| 公司性质： | 民营企业 所属行业：建筑与工程 |
| 担任职位： | 总工或工程总监 |
| 工作描述： | 1985年8月~1990年10月：安徽省淮北市建筑设计研究院任建筑结构设计工程师职务（如：工业厂房、商场、住宅设计等）。 u 1990年10月~1992年1月：在安徽省淮北市第二建筑公司任施工员职务（负责建筑现场施工管理、协调工作）。 u 1992年1月~1999年9月：在安徽省淮北市第二建筑公司任项目经理、总工程师职务，负责建筑工程现场施工管理、协调、工程投标、编制工程预结算及施工组织设计方案等工作。 u 1999年9月~2003年06月：在中建二局南方公司任田通大厦项目经理及技术总工职务，管理8万平方米商住项目施工组织管理及现场协调工作。 u 2003年06月~2007年10月：在深圳市百仕达房地产开发公司任工程总监职务；从项目的可行性分析报告、征地、拆迁、规划方案设计、扩初设计、施工图设计、园林绿化设计、工程报批报建、招标投标及在施工过程中，严格控制工程质量、进度、成本；组织工程分部分项验收及竣工验收等工作;制定有效可行的工程管理制度、工程进度计划、起草工程合同，跟踪审核设计图纸；认真组织图纸会审及技术交底工作；编制工程标底、审核施工组织设计方案。对有关工程项目的单位和部门进行有效的协调组织管理工作，使项目开发顺利进行，达到公司的预期目标。（如负责管理开发的房地产项目为：百仕达花园一、二、三期，合计开发面积约35万㎡）。 |
| 离职原因： | |
| 鼎太风华(深圳)房地产公司 起止年月：2007-10 ～ 2010-08 | |
| 公司性质： | 民营企业 所属行业：房地产开发/经营/管理 |
| 担任职位： | 工程总监兼技术总工 |
| 工作描述： | 管理开发的工程项目约30万㎡商住小区。（从项目前期策划方案定位，园林绿化、规划设计、工程地质勘察、报批报建、工程招标及组织项目开发管理；营销策划、广告媒体、售楼处、样板房的装修;在施工过程中严格控制工程质量、进度、工程成本及安全文明施工; 分部分项工程验收及竣工验收并参与公司的经营，资金运作、物业管理等工作）。 u 2010年8月~2013年9月：在绿地集团广州白云项目任工程总工职务，管理开发商业综合体项目约20万平方米。 u 2013年9月至今：在广东创科集团属下房地产公司任工程副总兼总工职位，管理开发30万平米综合体项目，基坑深度20米四层地下室。 |
| 离职原因： | |
◆ 教育背景
| 毕业院校： | 合肥工业大学 | 最高学历： | 本科 获得学位: |
| 教育开始日期： | 毕业日期： | 1985-07 | |
| 专 业 一： | 工业与民用建筑 | 专 业 二： |
◆ 语言能力
| 外语： | 英语 一般 | 粤语水平： | 一般 |
| 其它外语能力： | |||
| 国语水平： | 一般 | ||
◆ 工作能力及其他专长
1998/09
高级工程师,具有建筑设计及工程管理经验和组织协调能力
2007、12 一级建造师
◆ 详细个人自传
本人具有团队精神、廉洁奉公、爱司敬业、吃苦耐劳的工作作风，一贯坚持公司的发展也是个人发展的原则。