简历编号：263773402 |
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更新日期：2022-06-08 16:17 |
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胡小姐
| 目前所在： | 佛山市 | 年 龄： | 41 |
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| 户口所在： | 佛山市 | 国 籍： | 中国 | |
| 婚姻状况： | 未婚 | 民 族： | 汉族 | |
| 人才测评： | 未测评 | 身 高： | 160 cm | |
| 我的特长： | 体 重： | 50 kg |
◆ 求职意向
| 行业意向： | 不限 | ||
| 人才类型： | 普通求职 | ||
| 应聘职位： | 财务/审计/税务：会计，行政/后勤：行政，采购 | 职 称： | 初级 |
| 工作年限： | 20 | 参加工作日期： | 2003-11 |
| 求职类型： | 全职 | 可到职日期： | 一个月 |
| 月薪要求： | 10000～11999元 | 希望工作地区： | 南海区，禅城区， |
◆ 工作经历
| 佛山市惠利百通投资有限公司 起止年月：2017-07 ～ 至今 | |
| 公司性质： | 股份制企业 所属行业：租赁和商务服务业 |
| 担任职位： | 行政经理 |
| 工作描述： | 1.负责组织公司外事接待事务，妥善处理各种对外事宜； 2. 组织公司会议、公关、庆典及活动的后勤保障； 3. 配合协调公司各部门的工作进度及工作决议等的执行情况； 4. 审核、控制公司办公费用及接待费用； 5. 组织起草公司制度、会议纪要、请示等行政文件，定期提交工作简报； 6. 负责公司园区内商铺的租赁合同、业务协议的统筹归案工作等； 7. 组织公司股东、董事会议及决议的起收发协调联系工作，对公司证照进行管理及变更等。 |
| 离职原因： | |
| 佛山尺道设计师事务所 起止年月：2012-09 ～ 2017-04 | |
| 公司性质： | 私营企业 所属行业：家居/室内设计/装潢 |
| 担任职位： | 行政主管兼财务 |
| 工作描述： | 1、负责对公司各项制度的编制、执行与实施，制定相应的措施与细则，并监督落实； 2、负责对公司绩效考核的制定与执行及实施； 3、收集各部门月度考勤、绩效数据，统计协助财务部的绩效计提工作； 4、负责行政部门的日常行政事务管理工作，并督促和检查人事、行政、物资等管理工作； 5、强化公司资产和各类资料的整理及归档工作； 6、负责拟定公司企业文化建设的相关制度，并落实推行； 7、负责公司人员的招聘与录用、培训与发展、员工关系管理及员工信息档案管理的工作； 8、组织公司各种活动、会议的策划； 9、核查公司费用报销，并负责内帐的工作； 10、协助做好上级下达的其他临时性、阶段性工作和任务； 11、工程项目的软装配置、采购管理工作等。 |
| 离职原因： | |
| 中国石油化工股份有限公司佛山石油分公司 起止年月：2005-09 ～ 2012-04 | |
| 公司性质： | 股份制企业 所属行业：石油/化工/矿产/地质 |
| 担任职位： | 油站经理/站长 |
| 工作描述： | 1、执行公司的各项规章制度，负责管理加油站整体的的营销、销售、人员计划薪酬管理及油站的内勤管理工作； 2、组织油站内员工做好经营管理，保证加油站在公司总的销售方针下完成销售、安全管理等各项指标及管理，完成公司的各大项经营指标； 3、在业务、人事、财务管理、安全营销一体化的原则下，用好公司下达的用工权、分配权、费用使用权及管理权限； 4、组织好油站的业务工作：了解油站整体的进、销、存计划，了解市场需求，建立油站的客户档案，定期回访客户了解客户的用油需求及用油计划，及做好客户的沟通工作； 5、指导落实油站三级安全管理、检查油站每日\旬\月财务工作、对内部文书工作进行管理等~~ |
| 离职原因： | |
| 佛山市珠江时报社发行服务中心 起止年月：2005-01 ～ 2005-08 | |
| 公司性质： | 事业单位 所属行业：文化、体育和娱乐业 |
| 担任职位： | 人事助理 |
| 工作描述： | ·招聘。追踪及时掌握报社的人员流动情况，为报社发行服务中心招聘所需人员。 ·人事资料整理。对报社发行服务禅城区四站及南海区17站（约250人）的在职人员、离职人员进行人事资料的跟踪、整理、分类、归档及电脑录入； ·考勤及绩效考核。对禅城区四站及南海区17站的各站人员每月考勤资料进行核对、制表及录入,及对员工的绩效进行计算。 ·保险。整理原发行中心员工的保险情况，对已承保离职员工、需续保在职员工及新进需购保员工的情况做出整理及录入；并协助人事对员工的理赔情况做跟踪服务等工作等。 |
| 离职原因： | |
| 佛山市南海区建景房地产开发有限公司 起止年月：2003-09 ～ 2004-11 | |
| 公司性质： | 股份制企业 所属行业：房地产业 |
| 担任职位： | 文秘 |
| 工作描述： | · 负责公司标准文件的收集、发放、立卷、归档； 负责公司的档案管理； · 发布公司的员工招聘信息与基本的人员筛选等； · 负责部门经理做好公司会议、活动的筹备、接待等工作； · 处理一些突发问题并向经理反映； · 协调经理交办的其它工作任务。 |
| 离职原因： | |
◆ 教育背景
| 毕业院校： | 中山大学 | 最高学历： | 本科 获得学位: |
| 教育开始日期： | 毕业日期： | 2013-07 | |
| 专 业 一： | 行政管理 | 专 业 二： |
| 起始年月 | 终止年月 | 学校（机构） | 所学专业 | 获得证书 | 证书编号 |
| 2002-08 | 2002-08 | 劳动与社会保障部职业技能签定中心 | 四级/中级文秘 | 四级/中级文秘 | 0318000002401573 |
| 2002-09 | 2002-09 | 国家质量论证培训中心 | ISO9000质量管理系内部审核员 | ISO9000质量管理系内部审核员 | NECCA-T-003-920020047-100号 |
| 2008-03 | 2008-03 | 广东省安全监督局 | 危险化学品从业人员资格证 | 单位主要责任人从业人员资格证 | |
| 2020-09 | 2020-09 | 人力资源和社会保障部 | 会计从业资格 | 会计专业技术资格证 |
◆ 语言能力
| 外语： | 英语 良好 | 粤语水平： | 精通 |
| 其它外语能力： | |||
| 国语水平： | 精通 | ||
◆ 工作能力及其他专长
擅长并能熟练操作Word 、Excel 、PPT及 Office等办公软件；并掌握Visule Foxpro 6.0数据库操作；
★ 10年以上相关行政、人事及财务工作经验：对人力资源开发、绩效考核、办公室人员管理、核算工资、制度制定等有较强的实践工作经验；熟悉佛山当地的劳动法规及熟悉了解人力资源的规划\招聘\绩效薪酬及劳动关系模块，对员工的合同续签手续及社保承保工作理赔手续较为了解； 有相关的财务管理工作经验；
★ 有 四级／中级文秘 资格证书，会各类文书工作、档案管理等文职相关事务；
★ 有 ISO 9000 质量管理体系内部审核员 资格证， 了解质量管理体系内部审核的相关工作；
★ 有近10年的驾驶经验，持有C1和E牌驾驶执照，对佛山五区的道路比较熟悉；
◆ 详细个人自传
工作认真负责，善于创新，敢于迎接挑战，敢于承担责任，有较强的精力投入工作。富有工作热情，乐业敬业。 学习和接受能力强。