职责和要求

任职资格：
1、工商管理、人力资源管理、行政管理等相关专业优先；
2、大专以上学历，1年以上工作经验（优秀应届毕业生可考虑）；
3、熟练使用Word、Excel等办公软件，有一定的文字功底；
4、工作地在茂名电白，可适应短期出差；
5、有相关工作经验应聘者，优先录用，底薪+年终奖。
岗位职责：
1、负责员工的招聘，筛选求职者简历，对首轮面试候选人进行面试、选拔；
2、负责办理员工入职、离职、转正、调岗等劳动相关工作；
3、建立并维护人事档案、员工花名册，及时更新员工的个人信息和资料；
4、协助领导负责公司文化建设管理工作；
5、协助领导编写、修改和推行实施各类人事规章制度；
6、负责员工考勤、休假管理；
7、负责快递的收发工作；
8、积极主动完成领导交办的其他日常管理工作；