职责和要求

工作内容：
1、全面负责保洁员的日常技能培训工作，正确使用清洁设备，并做好设备、物料等保洁用品登记、回收、检查工作。
2、全面负责人员的考勤管理及汇总。
3、负责所有岗位的检查，发现问题及时纠正，督促保洁人员完成区域的清洁工作。
4、处理客户的突发需求，对问题的及时反馈。
岗位要求：
1、招聘年龄为30-45岁，能力强者可放松条件。
2、有一年以上的保洁领班/主管经验优先，能进行合理排班，退伍军人优先。
3、处理突发紧急事务能力强，灵活应变能力强。
4、工作认真负责，沟通能力强，能吃苦耐劳，有责任心，服务意识强。