职责和要求

管理培训生（晨星计划）是广州工控青年人才梯队建设的主要项目，广泛吸纳优秀应届毕业生，围绕广州工控价值观和通用能力、优秀青年人才素质，通过二对一导师指导、内部轮岗学习、分阶段定期主题集训等培养，运用工作坊、分享会、行动学习、主题沙龙、高管面谈等方式，强化管理培训生的综合素养水平和业务创新能力，让其快速成为企业生产技术或职能管理等方向的骨干和重点储备人才。

培养方向：
专业技术（生产技术、机械制造、工程研发、材料化工、电气设备、数据信息、质量安全、供应链等）

通用职能（党群纪检、战略规划、金融投资、财务审计、人力资源、营销服务、法务风控、语言贸易等）