职责和要求

一、岗位职责
一、岗位任职要求

1、具备大学专科或以上学历，市场营销或造纸相关专业，有计算机相关培训经历；

2、熟练掌握营销管理业务流程和专业知识，大概了解营销管理相关法律规定和标准规范

熟悉产品的性能、规格等产品特性；

3、具有较强的对外沟通能力，保障销售业务的顺利开展；

4、具有敏锐的市场观察力，迅速捕捉产品市场信息的变化；

5、具备较强的谈判能力和市场开拓能力，能够及时有效地处理销售业务中的突发事件；

6、具有较强的成本意识和销售费用控制能力，较强的心理素质，能承受较大压力。

二、岗位职责

1、计划制定：组织制定新产品客户的销售计划，并定期对执行情况进行分析总结，处理计划执行过程中所遇到的相关问题；

2、产品销售：根据新产品年度（季度、月度）销售计划，执行销售策略，达成销售目标；

3、协助生产转厂产品的手册申报、产品销售的报关及核销；

4、根据公司销售制度，负责新产品销售货款的及时、安全回收，以及延期货款的追收；

5、根据公司销售制度，协助销售管理员建立健全新产品销售台帐，完善档案资料，负责销售报表的收集、整理和分析，并反馈新产品经理；

6、渠道拓展：根据新产品渠道发展规划，负责新产品渠道规划的落实执行，协助新产品经销商、代理商和商业伙伴的开发、选择、评估、考核及激励；

7、客户关系建立：收集新产品客户信息，建立新产品客户档案，进行客户档案管理，定期走访客户，分析新产品客户需求，维护长期的客户关系

8、渠道拓展：负责收集客户经营、资信情况活动，协助开展客户经营、资信评级活动的评估工作；

9、资信评估：负责产品的售后服务、质量跟踪及处置，协助及时处理客户投诉和参与相关客诉事件的处理；

10、信息收集：定期开展新产品市场调研，收集市场信息，分析市场动向、特点和发展趋势，并详细反馈，负责收集、整理新产品目标客户信息，研究和掌握目标客户需求