职责和要求

①电话或者微信回访老客户，做好客户服务和跟进；
②在主管带领下，共同帮客户完成综合金融服务以及增值服务； 
③参加公司免费的培训，学习金融保险、理财知识，提升个人综合能力；
【薪酬福利】
①底薪＋过程性奖励+提成+绩效，首年保底年薪8万元+，每年会涨薪；
②公司免费购买商业保险，包括医疗、重疾、意外、养老；
③500强企业提供专业系统化的培训，助力快速成长为职业经理人；
⑤双休，团队活动，聚餐、运动、省内外培训游玩。
【岗位要求】
①年龄20岁—36岁，大专及以上，熟练办公软件；
②责任心强，具有良好的学习能力和沟通能力；
③具有团队精神、服务意识和工作激情；