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太平洋人寿保险股份有限公司
国有企业  |   1000人以上  |   金融/投资/证券

公司荣誉编辑
1995年以来,公司多次被标准普尔公司评为世界保险公司200强,1999年列第48位,2000年列第45位。2000年至2005年公司被"商业创新方向" 国际组织先后授予国际质量金星奖、白金奖、钻石奖、欧洲国际质量技术杰出钻石奖及国际质量信誉钻石奖。2003年,公司荣获全球评级公司颁发的保险行业"质量与效率国际金奖"。在由中国质量协会、中国消费者协会和清华大学中国企业研究中心联合开展的中国用户满意度调查中,公司获得保险业"总体满意度评价"排名第一。2004年,公司荣列由国家统计局中国行业企业信息发布中心评选的"2003中国最大500家大企业集团"。在人民日报市场信息中心主办的"首届中国消费者(用户)最喜爱品牌民意调查"中,"太平洋保险"被推选为"中国保险服务市场消费者最满意品牌",在中国企业文化促进会等单位主办的首届中国品牌大会上,公司荣获"中国十大最具影响力品牌"称号。
社会公益编辑
中国太平洋保险在积极追求可持续价值发展的同时,致力于各类公益活动,履行企业公民的职责。自成立以来,积极开展关爱孤残、捐资助学、扶贫赈灾等公益活动:已建立60余所希望小学,总投资超过了3000万元;在特大洪涝灾害、非典、南方雪灾、5.12抗震救灾期间踊跃捐款捐物,总额超过8000万元。
面向未来,中国太平洋保险确立了“以保险业为主,具有国际竞争力的一流金融服务集团”的战略目标,努力建设成为信誉卓著、品牌杰出、财务稳健、效益优良的一流金融服务集团。
中国太平洋保险宣布向雅安地震灾区捐款500万元
2013年4月20日下午,中国太平洋保险宣布向雅安地震灾区捐款500万元,用于灾区紧急救援工作。
太平洋保险为雅安地震灾区提供移动保险服务
2013年4月22日中午,一批由太平洋保险为地震灾区分支机构增加配备的移动办公设备运达四川雅安。这批由太平洋保险IT部门紧急安装了办公系统的笔记本电脑,保障了震区太平洋保险服务机构接案、出单、理赔等办公系统的正常运行,方便了分支机构在地震灾区的移动办公。
  太平洋保险还要求在川分支机构加强客户联络,22日完成对震区所有客户的回访工作,确保理赔绿色通道落到实处。

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广州 | 大专及以上 | 1年
5500-7999元
面试流程:投简历——电话邀约——公司面试(当天有结果) 公司邮箱:18822190798@139.com **********************************************************************   岗位职责:  1、公司提供老客户名单,通过电话约访完成销售任务 2、负责接听客户热线,为客户讲解、推广产品;  3、发展自己的销售团队,并持续晋级。  任职要求:  1、24岁以上,持有高中及以上毕业证书;  2、表达清晰、流利,能承受一定工作压力;  福利待遇:  1、无责任底薪(5000)+无上限的高额业绩提成(20%-40%)+每逢过节费(360)+降温费(100)+年终奖+季度奖+月度奖+周奖 +国内外旅游+养老险+医疗门诊 2、公司提供双休(国家法定假日休息)  3、过生日的同事,公司会发生日礼金!! 4、 公司将提供完善的系统的销售实战培训,是行业内最先进的大学之一。5、提供完整的职涯晋升规划(销售员一主管一经理一总监)。 工作时间:周一到周五 面试地点:广州市天河区珠江新城金穗路8号星汇国际大厦4楼全层  我们会认真阅读每位应聘者的简历!  提成方案: 一个入司不到两年的业务主任的月工资单: 首年新单提成 5634.2 客户续费提成 3023.32 管理奖金 2819.4 辅导组奖金 1732.2 客户续费继续率奖金 3208.86 组年终奖 2608.26 吸引人才奖 1222 养老津贴 300 产险提成 6105.6 产险管理奖金 208.2 责任底薪 1070.5 长期服务奖金 104.7 季度奖 1990.2 财补奖励 89.72 团体险提成 264.47 团体险管理奖金 37.74 个人客户经理俱乐部奖金 600 长期服务奖 220.9 公提公积金 188.62 福利保障 53.2 激励-实物本月调整 248.5 税前收入合计:31730.59元 
广州 | 大专及以上 | 1年
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广州 | 大专及以上 | 1年
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面试流程:投简历——电话邀约——公司面试(当天有结果) 公司邮箱:18822190798@139.com **********************************************************************   岗位职责:  1、公司提供老客户名单,通过电话约访完成销售任务 2、负责接听客户热线,为客户讲解、推广产品;  3、发展自己的销售团队,并持续晋级。  任职要求:  1、24岁以上,持有高中及以上毕业证书;  2、表达清晰、流利,能承受一定工作压力;  福利待遇:  1、无责任底薪(5000)+无上限的高额业绩提成(20%-40%)+每逢过节费(360)+降温费(100)+年终奖+季度奖+月度奖+周奖 +国内外旅游+养老险+医疗门诊 2、公司提供双休(国家法定假日休息)  3、过生日的同事,公司会发生日礼金!! 4、 公司将提供完善的系统的销售实战培训,是行业内最先进的大学之一。5、提供完整的职涯晋升规划(销售员一主管一经理一总监)。 工作时间:周一到周五 面试地点:广州市天河区珠江新城金穗路8号星汇国际大厦4楼全层  我们会认真阅读每位应聘者的简历!  提成方案: 一个入司不到两年的业务主任的月工资单: 首年新单提成 5634.2 客户续费提成 3023.32 管理奖金 2819.4 辅导组奖金 1732.2 客户续费继续率奖金 3208.86 组年终奖 2608.26 吸引人才奖 1222 养老津贴 300 产险提成 6105.6 产险管理奖金 208.2 责任底薪 1070.5 长期服务奖金 104.7 季度奖 1990.2 财补奖励 89.72 团体险提成 264.47 团体险管理奖金 37.74 个人客户经理俱乐部奖金 600 长期服务奖 220.9 公提公积金 188.62 福利保障 53.2 激励-实物本月调整 248.5 税前收入合计:31730.59元 
广州 | 大专及以上 | 1年
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广州 | 大专及以上 | 1年
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天河区 | 大专及以上 | 1年
5500-7999元
面试流程:电话咨询——预约面试——公司面试(当天有结果)人事部电话:18825040988********************************************************************** 任职要求: 1、24岁以上,持有高中及以上毕业证书; 2、表达清晰、流利,能承受一定工作压力; 福利待遇: 1、无责任底薪(5000)+无上限的高额业绩提成(20%-40%)+每逢过节费(360)+降温费(100)+年终奖+季度奖+月度奖+周奖 +国内外旅游+养老险+医疗门诊2、公司提供双休(国家法定假日休息) 3、过生日的同事,公司会发生日礼金!!4、 公司将提供完善的系统的销售实战培训,是行业内最先进的大学之一。5、提供完整的职涯晋升规划(销售员一主管一经理一总监)。岗位职责: 1、公司提供老客户名单,通过电话约访完成销售任务2、负责接听客户热线,为客户讲解、推广产品; 3、发展自己的销售团队,并持续晋级。工作时间:周一到周五(按国家放假)面试地点:广州市天河区珠江新城金穗路8号星汇国际大厦西座4楼全层我们会认真阅读每位应聘者的简历!提成方案:一个入司不到两年的业务主任的月工资单:首年新单提成 5634.2客户续费提成 3023.32管理奖金 2819.4辅导组奖金 1732.2客户续费继续率奖金 3208.86组年终奖 2608.26吸引人才奖 1222养老津贴 300产险提成 6105.6产险管理奖金 208.2责任底薪 1070.5长期服务奖金 104.7季度奖 1990.2财补奖励 89.72团体险提成 264.47团体险管理奖金 37.74个人客户经理俱乐部奖金 600长期服务奖 220.9公提公积金 188.62福利保障 53.2激励-实物本月调整 248.5税前收入合计:31730.59元 
天河区 | 大专 | 1年
5500~6499元
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天河区 | 大专 | 3年
8000~9999元
面试流程:电话咨询——预约面试——公司面试(当天有结果)人事部电话:18825040988********************************************************************** 任职要求: 1、24岁以上,持有高中及以上毕业证书; 2、表达清晰、流利,能承受一定工作压力; 福利待遇: 1、无责任底薪(5000)+无上限的高额业绩提成(20%-40%)+每逢过节费(360)+降温费(100)+年终奖+季度奖+月度奖+周奖 +国内外旅游+养老险+医疗门诊2、公司提供双休(国家法定假日休息) 3、过生日的同事,公司会发生日礼金!!4、 公司将提供完善的系统的销售实战培训,是行业内最先进的大学之一。5、提供完整的职涯晋升规划(销售员一主管一经理一总监)。岗位职责: 1、公司提供老客户名单,通过电话约访完成销售任务2、负责接听客户热线,为客户讲解、推广产品; 3、发展自己的销售团队,并持续晋级。工作时间:周一到周五(按国家放假)面试地点:广州市天河区珠江新城金穗路8号星汇国际大厦西座4楼全层我们会认真阅读每位应聘者的简历!提成方案:一个入司不到两年的业务主任的月工资单:首年新单提成 5634.2客户续费提成 3023.32管理奖金 2819.4辅导组奖金 1732.2客户续费继续率奖金 3208.86组年终奖 2608.26吸引人才奖 1222养老津贴 300产险提成 6105.6产险管理奖金 208.2责任底薪 1070.5长期服务奖金 104.7季度奖 1990.2财补奖励 89.72团体险提成 264.47团体险管理奖金 37.74个人客户经理俱乐部奖金 600长期服务奖 220.9公提公积金 188.62福利保障 53.2激励-实物本月调整 248.5税前收入合计:31730.59元 
天河区 | 大专及以上 | 1年
8000~9999元
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天河区 | 大专及以上 | 2年
8000~9999元
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广州 | 大专及以上 | 1年
5500-7999元
面试流程:投简历——电话邀约——公司面试(当天有结果) 公司邮箱:18822190798@139.com **********************************************************************   岗位职责:  1、公司提供老客户名单,通过电话约访完成销售任务 2、负责接听客户热线,为客户讲解、推广产品;  3、发展自己的销售团队,并持续晋级。  任职要求:  1、24岁以上,持有高中及以上毕业证书;  2、表达清晰、流利,能承受一定工作压力;  福利待遇:  1、无责任底薪(5000)+无上限的高额业绩提成(20%-40%)+每逢过节费(360)+降温费(100)+年终奖+季度奖+月度奖+周奖 +国内外旅游+养老险+医疗门诊 2、公司提供双休(国家法定假日休息)  3、过生日的同事,公司会发生日礼金!! 4、 公司将提供完善的系统的销售实战培训,是行业内最先进的大学之一。5、提供完整的职涯晋升规划(销售员一主管一经理一总监)。 工作时间:周一到周五 面试地点:广州市天河区珠江新城金穗路8号星汇国际大厦4楼全层  我们会认真阅读每位应聘者的简历!  提成方案: 一个入司不到两年的业务主任的月工资单: 首年新单提成 5634.2 客户续费提成 3023.32 管理奖金 2819.4 辅导组奖金 1732.2 客户续费继续率奖金 3208.86 组年终奖 2608.26 吸引人才奖 1222 养老津贴 300 产险提成 6105.6 产险管理奖金 208.2 责任底薪 1070.5 长期服务奖金 104.7 季度奖 1990.2 财补奖励 89.72 团体险提成 264.47 团体险管理奖金 37.74 个人客户经理俱乐部奖金 600 长期服务奖 220.9 公提公积金 188.62 福利保障 53.2 激励-实物本月调整 248.5 税前收入合计:31730.59元 
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