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职场如赛场,你准备好了吗?

 

撰稿:南方人才网 陈飞凤

职场如赛场,要想赢得比赛的胜利,必然离不开自身的努力,身处职场的人士,究竟凭借哪些实力赢得职场上的进一步成功?南方人才网论坛于七月中旬发布了“职场奥运,你凭什么赢?”专题,并邀请广大网友进行讨论,关注这一话题动态的网友超过两千人。

在当今社会,要想在职场获得更高的成功,需从以下三个方面提升自己的实力:

一、调整心态——以积极的态度应战

赛场上,输赢乃常事,当你在职场中遭遇挫折,需要有英雄的气度:胜利固然开心,输了也很坦然,以平常之心看输赢与成败,胜而不骄,败而不怨。身处职场,要有“输得起”的大气精神,在失败中总结经验,以积极的心态应战下一次挑战,职场的气度决定职业发展的高度。

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网友讨论区

网友bluesea说:
 

我觉得要想赢得职场的胜利,也就是所谓的成功,就是要坚持在某一个行业做下去,并深入了解下去。如果总是换行业,永远是另外一个领域的新人,是很难获得重任的。

网友夏雪说:
 

良好的人际关系和沟通能力,这是在任何一个行业都必备的素质。处理好人际关系,能促进更快的发展。这点我有亲身的体会。

网友apple9说:
 

职场上,每个人都有自己的优势和劣势,发扬自己优势,只有走对了方向,才能赢得职场的成功。

匿名网友说:
 

良好的商业意识是成功赢得职场胜利的关键,商业意识是了解你的对手和客户,他们以前做过什么,现在需要什么,你能提供什么.把握这些,成功更快人一步。

匿名网友说:
 

张怡宁曾经说过,个人打球的实力很重要,但是,时机也重要.在邓亚萍统战乒乓球界的时代,她们都是在默默的努力与等待.所以我个人认为,职场某一段时间的忍耐也是赢得成功的一部分。

匿名网友说:
 

如果一个人在他的一生中,能够抓住那么几个重要的机遇,就会和他的同伴区别开来。而机遇不是你等来的,有时候靠自己去创造和发现,并且你要时刻准备好,要有能力去抓住它。

匿名网友 说:
 

职场虽说如运动场,但是,在运动场上可以凭借着实力赢得胜利,比如,跑得最快,枪法最准,等等,但是,职场却是一个大的整体,实力固然重要,机遇也重要,时世造英雄,就是这个道理。

网友1234566564654说:
 

“性格决定命运”,所以说性格最重要。

但是,性格本身没有什么好坏之分,关键在于要在适当的时候表现出你自己的特质。有些人虽然内敛害羞,却也因此能更快地察觉到别人的需要,能更好的倾听。而这两点,则会成为我们在社交场合无往不利的“杀手锏”。发挥性格的长处,抑制自己性格上的短处。
大家加油吧!

匿名网友说:
 

自己作为一个HR管理人员,我认为HR的统筹管理的能力是赢得职业晋升的关键。

网友vickey2will说:
 

我觉得,一个良好的环境能够激励一个人在职场上有更高,更快,更强的发展。

网友heshi说:
 

创造新职业,创造新就业。

 

 

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专题精粹

李亦菲:人生不要害怕从零开始
 

这位刚刚升职的维亚康母亚洲区执行副总裁坦言,自己20年前出国的动机很感性,就是想周游世界。20年来,出国留学,在美工作,回国创业,一直到今天的职位,她认为期间充满了偶然和机缘:每一段经历都像一颗珍珠,无论精彩还是黯淡,只要靠勤奋和执著,就能串出人生的美丽。more>>

韩剧《医道》教你如何成功
 

《医道》描绘的是韩国第一名医许俊的艰苦创业之路。许浚的父亲平安道龙泉郡守,母亲是妓女,因为出生卑贱、备受歧视,因此虽然天资聪慧,却终日放荡、不求上进。有一天,他在偷袭走私商的过程中认识了多喜,被她事亲的孝心感动因而对她关怀备至,在帮助她的过程中目睹了针术的奥妙,之后,多喜的父亲去世,深爱多喜的他便一肩承担起照顾多喜的责任。

后来,许浚被诬告走私,被捕入狱,幸被向来冷漠的父亲营救,他带着他的母亲和多喜离开故乡,前往庆尚道山阴,但因迭生的意外事件,俩个人被拆散。 more>>

职场赢家的三个标准
 

盛大网络总裁、微软中国终身名誉总裁唐骏,被称作中国的打工皇帝,他有一次和我在MSN上聊天时说,他现在的状态是非常的平衡,他任何时候离开盛大都不会觉得心理不平衡,而盛大离开他也不会有什么严重的问题。
   唐骏认为,一个优秀的职业经理人,无论是自己的职业状态,还是和自己所服务的企业之间的关系,都应该是一种和谐、理性、平衡的状态。
   你可能很难像唐骏那样通过打工拥有数亿的身家,但像他一样做到“平衡”并不难。
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  • 商界里的奥运冠军
 

李宁 李宁体育用品公司董事长

1984年洛杉矶奥运会三块金牌得主

在国内体坛群星中,李宁无疑是最为璀璨的。18年的运动生涯中,共夺得了国内外大赛的106枚金牌的纪录,至今也无人撼动。

北京李宁体育用品有限公司创建于1990年,经过十余年的发展,李宁公司由最初经营单一运动服装产品的公司成长为目前集设计、研发、经营为一体的综合型专业运动系列产品公司。2002年李宁公司销售额突破10亿,并于2004年6月28日在香港成功上市。今天,李宁公司在中国体育用品行业中已位居举足轻重的地位 more>>


像老板一样为公司着想
 

职场上,人们都有这样一种错误认识,那就是只有老板比员工更积极,因为那是他自己的事业,而员工只不过是打工的。这种错误认识使得很多员工不能像老板一样积极地为公司着想。more>>

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